咨询室解读||探寻农村党务（村务）工作者选聘密码

发布日期：2025/5/19 19:42:47 访问次数：16

在基层服务工作中，上一期我们为大家介绍了西部计划和乡村振兴，除此之外，还有一种工作者也在基层服务之列，那就是农村党务（村务）工作者。今天，教师教育学院职业生涯规划咨询室特为大家解读相关信息。

01本期咨询主题：农村党务（村务）工作者

一、如何查询相关信息

可搜索自己所在地区的相关网站，例如河北省可在以下网址中查询相关资料

http://www.hbrsksw.com/

二、选聘条件

应聘人员应具备以下基本条件：

1.拥护党的领导，思想政治素质好，组织纪律观念强，作风正派；

2.志愿在农村基层工作，具有较强吃苦精神；

4.年龄35周岁以下（1989年4月30日后出生，含当天）；

5.身心健康，具备选聘岗位履职所需身体条件；

6.遵纪守法；

7.报考农村党务（村务）工作者岗位，需具有所在村户籍或原籍为该村，其中已婚女性可报考本人或配偶户籍、原籍所在村岗位；户籍或原籍不在村，本人或父母、配偶在本村居住一年以上，经过村民会议或村民代表会议同意到村任职的，也可参加选聘（户籍、居住年限以选聘公告发布之日前一日为准）；

8.符合以上条件的党员和退役军人优先。

三、选聘程序

1.发布选聘公告

2.网上报名

3.笔试

4.资格复审

5.体检

6.公示

7.聘用

四、薪酬待遇

村党务（村务）工作者聘用期间按照该地区最低工资标准执行。参照企业职工身份标准缴纳基本养老保险、工伤保险、失业保险。同时，按照城乡居民基本医疗保险标准缴纳基本医疗保险。换届后，进入村“两委”班子的相关待遇按照“就高不就低”原则执行。